ORDEMAATREGEL - ONTSLAG - ARBEID
De klacht is gericht tegen de ordemaatregel tot afzetting van werk. Volgens klager was hij ziek en kon hij daardoor niet werken. De klachtencommissie stelt echter vast dat klager op minstens 4 verschillende dagen ongewettigd afwezig was. De klachtencommissie meent dat deze situatie gelijk gesteld kan worden met een gedetineerde die problemen heeft om op tijd te komen, zoals vooropgesteld in de dienstnota. De directie kon dus redelijkerwijze besluiten dat klager niet langer geschikt was voor zijn arbeidspost. De klacht is niet gegrond.
De klacht is gericht tegen de ordemaatregel tot afzetting van werk. Volgens klager was hij ziek en kon hij daardoor niet werken. De klachtencommissie stelt echter vast dat klager op minstens 4 verschillende dagen ongewettigd afwezig was. De klachtencommissie meent dat deze situatie gelijk gesteld kan worden met een gedetineerde die problemen heeft om op tijd te komen, zoals vooropgesteld in de dienstnota. De directie kon dus redelijkerwijze besluiten dat klager niet langer geschikt was voor zijn arbeidspost. De klacht is niet gegrond.