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KC29/21-0068

KC - Saint-Gilles Klachtencommissie Tucht
DISCIPLINAIRE - DROIT D'ETRE ENTENDU - MOTIVATION - PROPORTIONNALITE

Il est important que lors de l'audition disciplinaire, la direction pose toutes les questions pertinentes et nécessaires afin de comprendre ce qui s’est passé.
Cela vaut aussi suite à une bagarre en cellule, où il est difficile de départager les responsabilités. Et certainement si la direction envisage de replacer les deux protagonistes dans la même cellule pour y subir leur sanction d’isolement pendant 3 semaines.